Creativitat

La nostra llibertat es mesura per la nostra capacitat d’imaginar

Motivació

Ens passem mitja vida decidint qui ens ha de governar

i ens trobem impotents per governar-nos a nosaltres mateixos

Formació

Per a mi, la millor feina, el millor líder, la millor escola, la millor família,

els millors amics són els que generen oportunitats per créixer

Sóc Carme Bonet

Ajudo les persones a multiplicar les seves possibilitats d’èxit. Impulso el desenvolupament de les organitzacions i reforço el potencial dels equips des de la creativitat i la comunicació

Inspiració

Escric per comprendre i aprendre del món. Sento predilecció per la filosofia, m’agrada explorar camins secrets, cuinar pensaments que tasto d’aquí i d’allà. Admiro l’art i m’inspiro en la cultura per aportar valor en els tallers i acompanyaments que t’ofereixo.

Creativitat

És la metodologia (el COM) que configura l’estructura dels tallers i els acompanyaments d’equip i individuals. Creo experiències d’aprenentatge memorables i dissenyo l’espai a mida de la història que l’equip necessita viure per sentir diferent.

Converses

Facilito converses. Per mi, la conversa vertebra relacions i aprofundeix en els vincles. Creo un espai de confiança en què conversarem sobre el que és important, sobre el que ens afecta. I estirarem del fil per articular alhora comunicació i humanitat.

Tallers

Poso el meu talent al servei de la persona i de l’equip per transformar junts la mirada, per descobrir tot el que és capaç d’aconseguir, des del potencial de l’autoconeixement i la visió de les relacions que vol construir.

Tenim el propòsit d’empoderar les dones amb recursos personals que els permetin iniciar camins de vida personals i professionals transformadors.

Propòsit

Potenciar la intel·ligència Col·lectiva de les organitzacions involucrant un nombre elevat i divers de persones i generant creixement en les 4P (Purpose, People, Planet, Profit)

 Aprenentatges

Per què aprendre ha de ser d’una altra manera?

Perquè acumular coneixements ha perdut valor. L’interès i la motivació radiquen en la capacitat de seleccionar-los, combinar-los i aplicar-los d’una manera eficient, i que el resultat respongui. Ens cal un nou model educatiu, evolucionat, transformat, que permetin que...

L’Enemic és dins

“Has de ser el canvi que vols veure”  - Gandhi Necessitem tant de la seguretat, del benestar, de la comoditat, que, davant dels canvis, hi lluitem aferrissadament en comptes d’integrar-los com una part natural de l’evolució. L’empresa, com a ésser viu, sense canvis,...

Lideratge en hores baixes

Experts en Direcció d’Equips continuen postulant sobre el perfil i l’ADN dels líders que han de revolucionar el món del management en un context tan dantesc com l’actual: taxa altíssima d’atur, polítics corruptes, organitzacions i persones abandonades al cinisme,...

EL LLEGAT DE L’EMPRESA

Desestimem el valor transformador de les paraules. Les organitzacions necessiten relat cada vegada que fan balanç i projecten la visió del període següent.  Si no hi ha conte, no hi ha història; i en absència d’aquesta, el personal crea en el present la que...

Consultes

Organitzacions

Anys d'experiència

Tasses de cafè

 Ens apassionarem, transformarem la mirada, impulsarem el canvi amable que la teva organització necessita per sentir-se.